Tiêu Chuẩn Đánh Giá Khả Năng Làm Việc Nhóm

Mã tour: team- 13

Khởi hành: theo yêu cầu

Số ngày: 1 ngày

Mô tả: (THT)Kỹ năng làm việc nhóm là một trong những kỹ năng quan trọng để duy trì và đảm bảo sự thành công của một nhóm hay tổ chức. Dưới đây là 15 tiêu chuẩn đánh giá khả năng làm việc nhóm

Số chỗ còn nhận: 45

Giá gốc: 10987000

Giá giảm: 8450000

Dịch vụ đi kèm

Bảo hiểm

Bữa ăn theo chương trình

Hướng dẫn viên

Vé tham quan

Xe đưa đón

Tiêu Chuẩn Đánh Giá Khả Năng Làm Việc Nhóm

(THT)Kỹ năng làm việc nhóm là một trong những kỹ năng quan trọng để duy trì và đảm bảo sự thành công của một nhóm hay tổ chức. Dưới đây là 15 tiêu chuẩn đánh giá khả năng làm việc nhóm chúng tôi đúc kết lại được:

1. Lòng tin

Có lòng tin vào khả năng hoàn thành công việc của chính bản thân mình và của đồng nghiệp

2. Bình tĩnh

Giải quyết các tình huống một cách bình tĩnh trong thời gian gấp rút

3. Tôn trọng

Tôn trọng ý kiến của đồng nghiệp, rút ra những ý tưởng của bản thân từ những ý kiến đó.

4. Hợp tác

Hòa đồng, hợp tác với các đồng nghiệp từ những lĩnh vực, khả năng, quốc gia khác nhau.

5. Tổ chức

Biết cách sắp xếp công việc, bố trí thời gian hợp lý, làm theo kế hoạch đã đặt ra. Bàn làm việc gọn gàng ngăn nắp thuận tiện cho việc tìm kiếm cũng như mỹ quan văn phòng.

6. Khả năng làm việc dưới áp lực

Phát huy tốt khả năng của bản thân khi làm việc dưới áp lực cao

7. Khả năng giao tiếp

Giao lưu, quan hệ với nhiều người, tạo được sự chú ý của mọi người trong câu chuyện

8. Khả năng kiểm soát tình huống

Khi có một tình huống ngoài dự kiến xảy ra, bạn cần đưa ra được những bước cần thiết để giải quyết.

9. Khả năng thuyết phục

Đưa ra được những lý lẽ thuyết phục để bảo vệ ý kiến của mình

10. Lạc quan

Lạc quan tin rằng bản thân mình có khả năng giải quyết, tìm ra giải pháp trong những tình huống khó khăn

11. Trách nhiệm

Sẵn sàng tiên phong cho công việc chung

12. Kiên trì

Khi công việc bị đình trệ, kiên trì cố gắng hoàn thành mục tiêu

13. Quyết tâm

Bạn sẽ phản ứng như thế nào khi kết quả không được như mong muốn? Từ bỏ hay tìm một hướng giải quyết khác.

14. Nhạy bén

Nhạy bén, dự tính được những tình huống khác nhau có thể xảy ra trong công việc. Giải quyết linh hoạt những tình huống đó.

15. Lắng nghe

Không ngắt lời đồng nghiệp khi họ đưa ra ý kiến, khuyến khích mọi người đưa ra ý kiến. Lắng nghe và chia sẻ ý kiến của đồng nghiệp, tạo môi trường làm việc thoải mái, cùng nhau tiến bộ.

Xem thêm: công ty tổ chức teambuilding tphcm, chương trình team building, du lịch teambuilding

CÔNG TY TNHH DỊCH VỤ VÀ DU LỊCH ABC
Trụ Sở Chính :1737/36 – 1737/36A Quốc Lộ 1 , Phường Tân Thới Hiệp, Quận 12, TP. HCM
Điện thoại: 028 3620 5555 – 3620 7779
Hotline: 0888 23 1111 – Email: info@dulichabc.vn
Văn Phòng Đại Diện
Tp. Hà Nội: 2/1 Ngõ 270 Giáp Bát, P. Giáp Bát, Q. Hoàng Mai.
Tp. Đà Nẵng: 37/1 PhanThanh, P. Thạc Gián, Q. Thanh Khê.
Tp. Đà Lạt: 9B4 Lê Đại Hành, P. 3, Tp. Đà Lạt